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        作為企業認真履行社會責任,作為員工認真履行崗位職責,建設和諧企業,培育團隊精神,營造溫馨、祥和、親切、自然的工作環境和生活環境,促進員工的心靈和諧與人際和諧。關注環境保護,促進生態平衡,實現人與人之間、人與自然之間和諧友好。以客戶為導向,以先進的技術和優質的產品為客戶提供最優良的服務,實現中國節能與利益相關方的共同進步、成果共享。

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        尊重、包容、分享、感恩是員工隊伍健康成長和公司健康發展的基本前提。"海納百川,有容乃大"。每個人都應學會理解、學會包容、學會感恩,共同努力打造一支相互尊重、相互包容的團隊,共同分擔風雨、分享陽光,共同面對一切艱難險阻,共同邁向更加輝煌的未來。

        精細化管理:明確管理內容,區分管理責任,細化管理目標,使管理工作更加深入細致、精準到位;

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